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14 166 résultats pour « article 4121-1 du code du travail »

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DÉCISION / ECLI

TYPE

DATE

EXTRAIT

CC

soc

ECLI:FR:CCASS:2016:SO01863

Cassation

19 octobre 2016

19 octobre 2016

L. 4121-1 du code du travail.

Source officielle

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TA

2ème chambre

DTA_2302614_20260409

Administratif

9 avril 2026

9 avril 2026

C... a demandé à La Poste le versement d’une indemnité au titre de l’article L. 4121-1 du code du travail. Par un courrier du 25 octobre 2025, La Poste a refusé son versement.

Source officielle
CA

Chambre 4-1

653ca5cb83c9498318209ba9

Appel

27 octobre 2023

27 octobre 2023

Sur le harcèlement moral et le manquement à l'obligation de sécurité : L'article 4121-1 du code du travail dispose que l'employeur prend les mesures nécessaires pour assurer la sécurité et protéger

Source officielle
CC

soc

ECLI:FR:CCASS:2012:SO02568

Cassation

5 décembre 2012

5 décembre 2012

et que ce manquement était antérieur au licenciement, la cour d'appel a violé la loi des 16 et 24 août 1790 et l'article L. 4121-1 du code du travail.

Source officielle
CA

Chambre 4-1

65b4ab227ef77d000880b338

Appel

26 janvier 2024

26 janvier 2024

Sur la fin de non-recevoir tirée de la prescription de l'action portant sur la rupture du contrat de travail : L'article L.1471-1 du code du travail modifié par l'article 6 de l'ordonnance du 22 septembre

Source officielle
CA

Chambre 4-2

627f48af551627057d32de2e

Appel

13 mai 2022

13 mai 2022

L'article 4121-1 du code du travail dispose que l'employeur prend les mesures nécessaires pour assurer la sécurité et protéger la santé mentale et physique des travailleurs.

Source officielle
CC

soc

ECLI:FR:CCASS:2021:SO00365

Cassation

17 mars 2021

17 mars 2021

L.4121-1 du code du travail : 5.

Source officielle
CC

soc

ECLI:FR:CCASS:2016:SO01106

Cassation

8 juin 2016

8 juin 2016

et sur la date de connaissance du risque ; qu'en se déterminant ainsi, la cour d‘appel a renversé la charge de la preuve et a violé l'article L. 4121-1 du code du travail, ensemble l'article 1147 du code

Source officielle
CA

Chambre Sociale

65336ae2bb40ec8318f31c68

Appel

20 octobre 2023

20 octobre 2023

Et aux termes de l'article 4121-1 du code du travail, l'employeur prend les mesures nécessaires pour assurer la sécurité et protéger la santé physique et mentale des travailleurs.

Source officielle
CA

Chambre 4-1

65b4ab187ef77d000880b332

Appel

26 janvier 2024

26 janvier 2024

Sur le harcèlement moral : L'article 4121-1 du code du travail dispose que l'employeur prend les mesures nécessaires pour assurer la sécurité et protéger la santé mentale et physique des travailleurs

Source officielle
CA

Chambre 4-1

6700d6c8836fac7141b7e7ca

Appel

4 octobre 2024

4 octobre 2024

L'article 4121-1 du code du travail dispose que l'employeur prend les mesures nécessaires pour assurer la sécurité et protéger la santé mentale et physique des travailleurs.

Source officielle
CA

Chambre 4-1

661a202b4cfa010008a2d6c9

Appel

12 avril 2024

12 avril 2024

Sur le harcèlement moral et sexuel: L'article 4121-1 du code du travail dispose que l'employeur prend les mesures nécessaires pour assurer la sécurité et protéger la santé mentale et physique des travailleurs

Source officielle
CC

soc

ECLI:FR:CCASS:2016:SO00996

Cassation

26 mai 2016

26 mai 2016

L. 4121-1 du code du travail et 1147 du code civil, ensemble le principe de la réparation intégrale du préjudice ; Mais attendu que le préjudice moral résultant pour un salarié du risque de développer

Source officielle
CC

soc

ECLI:FR:CCASS:2015:SO01968

Cassation

19 novembre 2015

19 novembre 2015

, la cour d'appel a privé sa décision de toute base légale au regard des articles L. 4121-1 du code du travail et 1147 du code civil ; 3°) ALORS QU'en affirmant que les travaux de mécanique étaient une

Source officielle
CC

soc

ECLI:FR:CCASS:2021:SO01278

Cassation

17 novembre 2021

17 novembre 2021

la cour d'appel a derechef violé l'article 41 de la loi n° 98-1194 du 23 décembre 1998, ensemble l'article L. 4121-1 du code du travail. » Réponse de la Cour 8 .

Source officielle
CC

soc

ECLI:FR:CCASS:2016:SO01502

Cassation

14 septembre 2016

14 septembre 2016

L. 4121-1 du code du travail et 1147 du code civil, ensemble le principe de la réparation intégrale du préjudice ; Mais attendu que le préjudice moral résultant pour un salarié du risque de développer

Source officielle
CC

soc

ECLI:FR:CCASS:2023:SO02055

Cassation

15 novembre 2023

15 novembre 2023

455 du code de procédure civile. » Réponse de la Cour Vu les articles L. 4121-1 du code du travail et 455 du code de procédure civile : 6.

Source officielle
CC

soc

ECLI:FR:CCASS:2016:SO01862

Cassation

19 octobre 2016

19 octobre 2016

[C], la cour a statué par des motifs inopérants et violé l'article L. 4121-1 du code du travail.

Source officielle
CC

soc

ECLI:FR:CCASS:2016:SO00785

Cassation

15 avril 2016

15 avril 2016

L. 4121-1 du code du travail et 1147 du code civil, ensemble le principe de la réparation intégrale du préjudice ; Mais attendu qu'ayant exactement retenu que l'indemnisation au titre du préjudice

Source officielle
CC

soc

ECLI:FR:CCASS:2016:SO00784

Cassation

15 avril 2016

15 avril 2016

L. 4121-1 du code du travail et 1147 du code civil, ensemble le principe de la réparation intégrale du préjudice ; Mais attendu qu'ayant exactement retenu que l'indemnisation au titre du préjudice

Source officielle