Il ne conteste pas le principe de la créance réclamée et sollicite des délais de paiement à hauteur de 150,00 € pour s’en acquitter.

Il indique bénéficier d’un contrat à durée indéterminée pour un salaire de 2250 euros ; qu’il a toutefois été arrêté pendant quatre mois suite à une blessure et n’a pas perçu d’indemnités de la Sécurité

Elle explique avoir signé un contrat à durée indéterminée depuis le 1er septembre en remplacement de son contrat à durée déterminée, avoir repris le paiement des loyers et avoir fait des demandes de relogement

Il explique qu'il a obtenu un prêt pour régler son arriéré locatif; qu'il travaille à nouveau depuis février dans le cadre d'un contrat à durée indéterminée. M.

/ EXPOSE DU LITIGE Par contrat à durée indéterminée en date du 2 juin 2009, Madame [W] [I] a été embauchée par la société l’OPIEVOY, aux droit de laquelle vient la société LES RESIDENCES, en qualité

Il ne conteste pas le principe de la créance réclamée mais conteste les frais qui lui sont demandés, et sollicite l’octroi de délais de paiement à hauteur de 384,00 € pour s’acquitter de sa dette.

à durée indéterminée, contrat à durée déterminée, contrat d’apprentissage, contrat pro et stagiaires pouvant justifier d’une ancienneté de quatre mois, - salariés à temps partiel en contrat à durée indéterminée

Il expose qu’il travaille dans le cadre d’un contrat à durée déterminée dans le domaine de la restauration qui va être converti en contrat à durée indéterminée.

de travail intermittent de [T] [G] en un contrat à durée indéterminée à temps complet et condamné à ce titre la SASU SERIS SURETE MIDI SECURITE à lui payer un rappel de salaire d'un montant de 51.257,90

Elle relève que, lors de cette précédente procédure, l’intéressé déclarait déjà être titulaire d’un contrat à durée indéterminée, avec un enfant âgé de 22 ans à charge, tandis qu’il se prévaut désormais

de travail de Monsieur [T] [L] aux torts de l’employeur s’analyse en un licenciement sans cause réelle et sérieuse - requalifié le contrat de professionnalisation de Monsieur [T] [L] en contrat à durée

Elle précise occuper un poste d'auxiliaire de vie en contrat à durée indéterminée pour lequel elle perçoit 900 euros de salaire mensuel.

dans le cadre d’un contrat à durée indéterminée.

à durée indéterminée à compter du 1er novembre 2023.

rendu le 13 août 2024 l’a davantage motivé, étant depuis le 18 mars 2025 salarié en contrat à durée indéterminée dont la rémunération varie entre 2300 et 2500 euros par mois.

Le créancier fait valoir que Madame [U] [B] est salariée dans le cadre d’un contrat à durée indéterminée et perçoit un salaire de 1532 euros, ainsi qu’une prime d’activité de 616 euros.

Elle rappelle avoir été embauchée par la société [7], le 16 juin 2014, en qualité de technicienne relation client, dans le cadre d’une mission d’intérim aboutissant à la régularisation d’un contrat à durée

Elle soutient qu’elle travaille en qualité de VRP multicartes dans le cadre d’un contrat à durée indéterminée et que son contrat n’était pas suspendu au cours des mois d’avril et mai 2022.