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ECLI:FR:CCASS:2017:SO00870
17 mai 2017
17 mai 2017
Y... était également titulaire d'un mandat de conseiller du salarié ; que le 5 février 2010, l'employeur a notifié au salarié une mise à pied disciplinaire d'une durée de trente jours ; que le 1er mars
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