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115 296 résultats pour « insuffisance professionnelle »

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DÉCISION / ECLI

TYPE

DATE

EXTRAIT

TA

2ème Chambre

DTA_2303241_20251016

Administratif

16 octobre 2025

16 octobre 2025

Il ressort des termes mêmes de l’arrêté attaqué que, pour regarder l’insuffisance professionnelle de M.

Source officielle

Page 29 sur 5765

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CC

soc

613721f8cd580146773f9226

Cassation

19 janvier 1994

19 janvier 1994

réelle et sérieuse le licenciement d'un représentant pour insuffisance professionnelle dès lors qu'il n'est pas établi que celui-ci a fait preuve d'un manque d'activité ou de carence professionnelle ;

Source officielle
CE

Juge des référés

CETAT:CETATEXT000024115537

Admin. suprême

27 mai 2011

27 mai 2011

A traduisait une insuffisance professionnelle ; que le moyen tiré du détournement de pouvoir doit également être écarté ; Vu le mémoire en réplique, enregistré le 23 mai 2011, présenté pour M.

Source officielle
CE

Juge des référés

ECLI:FR:CEORD:2024:496262.20240826

Admin. suprême

26 août 2024

26 août 2024

professionnelles, mais seulement ses insuffisances ; - repose sur une erreur manifeste d'appréciation, aucun élément du dossier ne permettant de caractériser une insuffisance professionnelle ; - procède

Source officielle
TA

6ème Chambre

DTA_2102700_20221031

Administratif

31 octobre 2022

31 octobre 2022

B demande l'annulation de cette décision ainsi que de l'arrêté du 23 mars 2021 portant licenciement en cours de stage pour insuffisance professionnelle.

Source officielle
TA

2ème chambre

DTA_2102645_20220920

Administratif

20 septembre 2022

20 septembre 2022

La commission administrative paritaire a émis un avis sur le licenciement pour insuffisance professionnelle de Mme A le 28 septembre 2021.

Source officielle
TA

Chambre 1

DTA_2200987_20230425

Administratif

25 avril 2023

25 avril 2023

Le maire de la commune de Messein a expressément motivé sa décision de licenciement par l'insuffisance professionnelle de Mme A.

Source officielle
CC

soc

6079b0b99ba5988459c4fcbf

Cassation

4 juin 1980

4 juin 1980

INSUFFISANCE PROFESSIONNELLE DE CARON OU A DES CAUSES EXTERIEURES DEPENDANT DE SON EMPLOYEUR OU DES CIRCONSTANCES ECONOMIQUES ; QU'EN STATUANT AINSI ALORS QUE L'INSUFFISANCE ETABLIE DES RESULTATS OBTENUS

Source officielle
CAA

6ème chambre (formation à 3)

DCA_20BX01733_20221130

Admin. Appel

30 novembre 2022

30 novembre 2022

professionnelle ainsi que la décision du 30 juillet 2018 par laquelle il a confirmé son licenciement pour insuffisance professionnelle.

Source officielle
TA

4 ème Chambre

DTA_2100791_20230704

Administratif

4 juillet 2023

4 juillet 2023

Aux termes de l'article 41-2 du décret n° 91-155 du 6 février 1991 : " L'agent contractuel peut être licencié pour un motif d'insuffisance professionnelle. () ". 5.

Source officielle
TA

8e chambre

DTA_2401657_20251215

Administratif

15 décembre 2025

15 décembre 2025

Après avoir recueilli l’avis du conseil de discipline réuni le 20 décembre 2023, le maire de cette commune a, par un arrêté du 8 janvier 2024, prononcé son licenciement pour insuffisance professionnelle

Source officielle
TA

Tribunal Administratif de Pau

DTA_2303176_20240111

Administratif

11 janvier 2024

11 janvier 2024

et la manière de servir de l'agent ; des lacunes ponctuelles ne peuvent en outre caractériser une insuffisance professionnelle ; - aucune pièce ne permet de caractériser une insuffisance professionnelle

Source officielle
CC

soc

ECLI:FR:CCASS:2022:SO10004

Cassation

5 janvier 2022

5 janvier 2022

professionnelle ; que le grief d'insuffisance professionnelle ne peut être invoqué dans le seul but de contourner une carence probatoire relative aux fautes énoncées dans le courrier de rupture ; qu'en

Source officielle
TA

6ème Chambre

DTA_2307087_20251007

Administratif

7 octobre 2025

7 octobre 2025

Par une décision du 5 octobre 2023, le maire de la commune du Barcarès a prononcé son licenciement pour insuffisance professionnelle et dans l’intérêt du service.

Source officielle
TA

2ème chambre

DTA_2101935_20220920

Administratif

20 septembre 2022

20 septembre 2022

professionnelle est prononcé après observation de la procédure prévue en matière disciplinaire. / Le fonctionnaire licencié pour insuffisance professionnelle peut recevoir une indemnité dans des conditions

Source officielle
CC

soc

ECLI:FR:CCASS:2013:SO01613

Cassation

9 octobre 2013

9 octobre 2013

X... a été engagé le 12 mars 2008 par la société Ecodia en qualité d'analyste financier ; qu'il a été licencié pour insuffisance professionnelle le 18 septembre 2008 ; que les parties ont conclu une transaction

Source officielle
CC

soc

6137230ecd58014677404d1b

Cassation

24 mars 1998

24 mars 1998

qualité de retoucheuse à temps partiel; qu'un avertissement lui a été notifié le 3 juin 1992 pour manque de sérieux dans la qualité de son travail; qu'elle a été licenciée le 9 avril 1993 pour insuffisance

Source officielle
TA

2ème Chambre

DTA_2001818_20230622

Administratif

22 juin 2023

22 juin 2023

En ce qui concerne les conclusions à fin d'annulation dirigées contre la décision portant licenciement pour insuffisance professionnelle : 9.

Source officielle
CAA

6ème chambre

DCA_23VE00732_20240625

Admin. Appel

25 juin 2024

25 juin 2024

A, salarié protégé au titre de son mandat, pour insuffisance professionnelle.

Source officielle
TA

2ème Chambre

DTA_2206252_20250402

Administratif

2 avril 2025

2 avril 2025

Par un arrêté du 14 avril 2022, le maire de Toulouse l'a licenciée pour insuffisance professionnelle à compter du 1er juin 2022.

Source officielle