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1 134 résultats pour « présomption d'un horaire normal »

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DÉCISION / ECLI

TYPE

DATE

EXTRAIT

CA

Cour d'Appel

6253c9a6bd3db21cbdd88eac

Appel

26 juin 2006

26 juin 2006

Il s'agissait pour le salarié de faire un transport de légumes en Espagne, mission tout à fait normale entrant dans le cadre horaire et réglementaire des missions habituellement pratiquées, avec un horaire

Source officielle

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CA

Pôle 6 - Chambre 12

6036468d70da42a824d38069

Appel

19 novembre 2015

19 novembre 2015

Pour les faits du 25 mai 2009 censés être survenus à l'issue d'un entretien avec le supérieur hiérarchique de Mme [H], elle estime que tout s'est passé normalement, sans tension particulière.

Source officielle
CA

Pôle 6 - Chambre 13

662c94f8b787c4000862f659

Appel

26 avril 2024

26 avril 2024

Le jour des faits, les horaires de travail de M. [K] étaient de 14 heures à 21 heures.

Source officielle
CA

Ch.secu-fiva-cdas

64549f32eedb07d0f818615d

Appel

27 avril 2023

27 avril 2023

Elle ajoute que l'employeur n'apporte aucun élément pour renverser la présomption d'imputabilité.

Source officielle
CA

6e chambre

626248b6b1a50c277d4c5dca

Appel

21 avril 2022

21 avril 2022

Il peut toutefois renverser cette présomption en rapportant la preuve de l'existence du contrat de travail dont il se prévaut.

Source officielle
CA

Pôle 6 - Chambre 8

61630b6e42de3d260b993264

Appel

6 octobre 2011

6 octobre 2011

Elles doivent être payées à l'échéance normale, en fonction de la périodicité de la paie.

Source officielle
CA

1ère Chambre

6a167d86cdc6046d4710b5b3

Appel

26 mai 2026

26 mai 2026

' Dire si les désordres rendent le véhicule impropre à sa destination normale. 5.

Source officielle
CA

CHAMBRE SOCIALE A

5fdcc3675effac2ee10a5f66

Appel

31 octobre 2018

31 octobre 2018

L'employeur ne renversant pas la présomption de travail à temps complet de Madame B..., le contrat de travail à temps partiel du 21 août 2009 doit être requalifié en application de cette présomption.

Source officielle
CA

Pôle 6 - Chambre 12

6610e5ee74ef9f00086f6676

Appel

5 avril 2024

5 avril 2024

La caisse réplique que, s'agissant d'un accident de trajet, il n'existe pas de présomption d'imputabilité au travail de l'accident et qu'il appartient à la victime de rapporter la preuve d'un lien entre

Source officielle
CA

2EME PROTECTION SOCIALE

642bbfb8d49e0104f58f0053

Appel

3 avril 2023

3 avril 2023

La présomption d'imputabilité est une présomption simple qui peut être détruite par la preuve contraire.

Source officielle
CA

Pôle 6 - Chambre 12

634a4f80acdcd6adff75aa5a

Appel

14 octobre 2022

14 octobre 2022

La société [5] soutient, pour l'essentiel, que la présomption d'imputablité ne peut recevoir application, faisant valoir que M.

Source officielle
CA

2EME PROTECTION SOCIALE

651fa4fdc601f083189914f4

Appel

5 octobre 2023

5 octobre 2023

[C] a continué à exercer ses fonctions normalement jusqu'à la fin de sa journée de travail où il a informé son responsable du fait accidentel survenu, et ce sans manifester aucune gêne pour l'exercice

Source officielle
CA

Cour d'Appel

6253ca9cbd3db21cbdd8b889

Appel

15 mai 2008

15 mai 2008

La société ADIA soutient que, pour que la présomption d'imputabilité puisse trouver application, il faut au préalable que la lésion se soit produite au temps et au lieu de travail et que la déclaration

Source officielle
CAA

6ème chambre - formation à 3

DCA_25LY00677_20251030

Admin. Appel

30 octobre 2025

30 octobre 2025

Le centre hospitalier fait valoir que sa responsabilité ne saurait être engagée car l’ascenseur faisait l’objet d’un entretien normal, régulier et soigneux.

Source officielle
CA

Pôle 6 - Chambre 13

67f9f3aca6be9c926c7caa31

Appel

11 avril 2025

11 avril 2025

Le tribunal a jugé que la présomption de l'imputabilité avait vocation à trouver application à l'espèce.

Source officielle
CA

Chambre 4-8a

6868b6b92f06adf21413c3b1

Appel

3 juillet 2025

3 juillet 2025

Ainsi, il n'est pas discuté que l'accident est survenu en dehors du temps normal, ou effectif, de travail.

Source officielle
CA

1re chambre sociale

6363683c37e31b7f74444994

Appel

2 novembre 2022

2 novembre 2022

connaissait les horaires habituels durant lesquels il pouvait être sollicité, soit du lundi mardi au vendredi de 9 h à 12h30, que ses horaires étaient fixés par planning suffisamment à l'avance pour qu'il

Source officielle
CA

4eme Chambre Section 1

65a2408d7ca18b0008e583fe

Appel

12 janvier 2024

12 janvier 2024

BERGOUNIOU, magistrat honoraire exercant des fonctions juridcitionnelles Greffier, lors des débats : C.

Source officielle
CA

CHAMBRE SOCIALE SECTION B

653b58c3502b828318c4e2b6

Appel

26 octobre 2023

26 octobre 2023

La mise en oeuvre de la présomption d'imputabilité est donc subordonnée à la condition préalable de la preuve de la réalité de cet accident au temps et au lieu du travail.

Source officielle
CA

Chambre Sécurité Sociale

628732f9c1d4e9057d612d10

Appel

17 mai 2022

17 mai 2022

[O] [G], apparues soudainement et résultant d'un effort dans l'accomplissement normal du travail, étaient compatibles avec une poursuite de son activité dans la journée; la présomption d'imputabilité trouve

Source officielle