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1 213 résultats pour « Vecchie »

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DÉCISION / ECLI

TYPE

DATE

EXTRAIT

CAA

6ème chambre

DCA_21VE03123_20220628

Admin. Appel

28 juin 2022

28 juin 2022

La situation de travail susdécrite doit être regardée comme ayant été vécue par M. L comme un contexte de travail pathogène.

Source officielle
CAA

6ème chambre (formation à 3)

DCA_19BX03782_20220530

Admin. Appel

30 mai 2022

30 mai 2022

la régulation médicale par le SAMU intervient dans les meilleurs délais après le déclenchement des moyens du SIS afin de s'assurer de la pertinence des moyens déjà engagés (compétence mobilisée et vecteur

Source officielle
CAA

3ème chambre

DCA_23TL02693_20250624

Admin. Appel

24 juin 2025

24 juin 2025

développement, établissement public à caractère scientifique et technologique, a entrepris de faire construire un équipement scientifique sur son site de Montpellier (Hérault) dédié à l'étude des insectes vecteurs

Source officielle
CA

Cour d'Appel

6253ccf5bd3db21cbdd91d85

Appel

9 décembre 2014

9 décembre 2014

vocation à être portés par les salariés durant leur temps de travail, de sorte que ces réductions constituent une mesure commerciale à objectif publicitaire, les salariés devenant ainsi les premiers vecteurs

Source officielle
CA

1ère CHAMBRE CIVILE

6360c5353c369c7f74996d23

Appel

31 octobre 2022

31 octobre 2022

que la gestion des fluides, donc de l'eau, entre dans sa mision du fait des statuts successifs (articles 2.01 des statuts successifs versés aux débats par ses soins), mais qu'elle ne gère que les vecteurs

Source officielle
CA

Chambre civile TGI

670a1188f178dc2492b0fcca

Appel

11 octobre 2024

11 octobre 2024

interbancaire, la clé Banque de France consultée, le motif de la consultation et la nature du crédit concerné, le numéro de consultation attribué par la Banque de France, l'horodatage de la réponse et le vecteur

Source officielle
CA

Pôle 6 - Chambre 6

5fd9201c929ea0bd18d0c2e9

Appel

3 juin 2020

3 juin 2020

[T] a fait grief à l'employeur des humiliations vécues par son fils de la part du sous-directeur et du directeur du restaurant, reprochant notamment à M.

Source officielle
CA

Pôle 6 - Chambre 10

68df5a3521a269c127203a4e

Appel

2 octobre 2025

2 octobre 2025

Cette mesure vécue comme humiliante par Mme [P] lui a occasionné un préjudice moral qui sera réparé à hauteur de 1 000 euros.

Source officielle
CA

Chambre 2 A

68e1fd2320ac6488494aa747

Appel

3 octobre 2025

3 octobre 2025

historique et culturel, concernent des écrivains de toutes obédiences politiques, voire d'aucune, le seul critère étant la valeur de leur témoignage sur la Grande Guerre, - les OT constituent un vecteur

Source officielle
CA

Pôle 6 - Chambre 13

652a31007ed1ea831811257a

Appel

13 octobre 2023

13 octobre 2023

Il précise que la relation de travail est vécue comme conflictuelle.

Source officielle
CA

5ème chambre sociale PH

652f78f4b053208318995a95

Appel

17 octobre 2023

17 octobre 2023

Le transfert conventionnel est l'un des vecteurs stabilisateurs du marché de la propreté.

Source officielle
CA

Chambre sociale

63c105a5bf9fd47c90a137f1

Appel

12 janvier 2023

12 janvier 2023

[U] : - d'avoir eu une altercation, vécue comme menaçante, avec un de ses équipiers, le 12 janvier 2019 à 23h30, - son attitude menaçante à deux reprises durant la journée du 15 janvier 2019 à l'égard

Source officielle
CA

Sociale C salle 2

64ae4683a1775905dba3ba94

Appel

7 juillet 2023

7 juillet 2023

Il résulte de ce qui précède que l'employeur était alerté depuis le 15 janvier 2016 d'une situation professionnelle vécue par Mme [W] comme insupportable.

Source officielle
CA

8ème Ch Prud'homale

64364d6c29c3df04f589a60d

Appel

11 avril 2023

11 avril 2023

, entre 2012 et 2015, d'un cabinet extérieur ayant pour objectif l'amélioration de la gouvernance associative ; qu'un accompagnement psychologique collectif a été mis en place face aux incertitudes vécues

Source officielle
CA

Pôle 6 - Chambre 3

63b67796a853827c9026d249

Appel

4 janvier 2023

4 janvier 2023

La salariée a été en arrêt de travail pour burn out et dépression , la société soutient que cet état était lié à la séparation mal vécue par la salariée d'avec son conjoint sans fournir aucun élément permettant

Source officielle
CA

Chambre Sociale

627a0100dd6bd9057dc56c2e

Appel

6 mai 2022

6 mai 2022

était un certificat médical de docteur [C] du 15 octobre 2018 qui ne permettait pas de causer et relier directement les affections médicales constatées à la relation de travail délétère prétendument vécue

Source officielle
CA

21e chambre

6438f3a7a942a604f5e939f3

Appel

13 avril 2023

13 avril 2023

[B], psychologue confirme la situation de souffrance au travail vécue par le salarié et « conduisant à un risque de crise psychique majeure, avec un risque de passage à l'acte auto et/ou hétéro-agressif

Source officielle
CA

Chambre sociale

62e8be7d4f6d33e2e97f0994

Appel

22 juillet 2022

22 juillet 2022

Qu'en modifiant unilatéralement ce temps de travail, l'employeur a porté atteinte à cet équilibre et créé un mal être, une incompréhension vécue comme une véritable injustice chez Mme [S] confrontée à

Source officielle
CA

Chambre sociale section 1

6274bc4b2799a9057d5dcfee

Appel

5 mai 2022

5 mai 2022

pour discrimination syndicale ; II - Sur le licenciement Au soutien de sa demande de nullité et/ou d'absence de cause réelle et sérieuse du licenciement, le salarié considère que la situation vécue

Source officielle
CA

Sociale B salle 3

67592de14f06387a26ce7664

Appel

18 octobre 2024

18 octobre 2024

Le témoignage isolé et contesté de la comptable, non présente sur place et décrivant de manière sommaire une partie seulement de la scène vécue à distance, suffirait tout au plus à établir une dispute

Source officielle

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