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DÉCISION / ECLI
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EXTRAIT
2ème Chambre civile
6a0f5b19cdc6046d477c54c1
19 mai 2026
1242 du code civil, Vu les articles 1245 et suivants du Code civil Vu l’article L121-21 du code des assurances, Vu l’article 1346-2 du code civil, Vu l’article 1240 du code civil, Condamner in solidum
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soc
ECLI:FR:CCASS:2021:SO00107
20 janvier 2021
Il résulte de la combinaison des articles L. 122-3-1 et L. 122-3-13 du code du travail, devenus les articles L. 1242-12 et L. 1245-1 du même code, qu'est réputé à durée indéterminée le contrat de travail
ECLI:FR:CCASS:2021:SO00108
de l'article 700 du code de procédure civile.
civ2
ECLI:FR:CCASS:2026:C200205
12 mars 2026
Réponse de la Cour Vu les articles 4 et 1382, devenu 1240, du code civil et les articles 4 et 5 du code de procédure civile : 4.
comm
ECLI:FR:CCASS:2026:CO00029
28 janvier 2026
En application de l'article 1382, devenu 1240, du code civil, il y a lieu de faire interdiction aux sociétés Innov GPS et 2GA ainsi qu'à M.
cr
ECLI:FR:CCASS:2022:CR01181
4 octobre 2022
1240, 1246, 1247 du code civil et le principe de réparation intégrale. » Réponse de la Cour 7.
ECLI:FR:CCASS:2021:SO00109
ECLI:FR:CCASS:2018:CO00956
28 novembre 2018
, fût-il seulement moral; qu'en affirmant qu'elle ne justifierait pas d'un quelconque préjudice, la cour d'appel a violé les articles 1382 et 1383 du code civil, devenus 1240 et 1241 du même code ; 4°
ECLI:FR:CCASS:2018:SO00140
31 janvier 2018
1243-11 alinéa l, L. 1243-13, L. 1244-3 et L. 1244-4 ; que l'article L. 1242-1 du code du travail dispose qu'un contrat de travail à durée déterminée, quel que soit son motif ne peut avoir ni pour objet
ECLI:FR:CCASS:2021:SO00106
ECLI:FR:CCASS:2016:SO00660
31 mars 2016
L. 1243-13 et L. 1245-1 du code du travail ; 4°/ que la cour d'appel n'a pu dire que M.
ECLI:FR:CCASS:2021:SO00105
ECLI:FR:CCASS:2022:CO00520
21 septembre 2022
1382 et 1383, devenus 1240 et 1241 du code civil, ensemble les articles L. 561-5, L. 561-6, L. 561-8 et L. 561-10-2 du code monétaire et financier et les articles L. 133-13 et L. 133-14 du code monétaire
ECLI:FR:CCASS:2018:SO01457
17 octobre 2018
de la société Preciphar, la cour d'appel a violé l'article L. 1224-1 du code du travail, ensemble l'ancien article 1382 du code civil, devenu l'article 1240 de ce même code ; 8°/ qu'en déclarant que
ECLI:FR:CCASS:2017:SO00690
26 avril 2017
Selon l'article L. 1245-1 du code du travail, est réputé à durée indéterminée tout contrat conclu en méconnaissance des dispositions des articles L. 1242-1 à L. 1242-4, L. 1242-6 à L. 1242-8, L. 1242-12
ECLI:FR:CCASS:2022:C200359
7 avril 2022
du code civil dans sa version applicable issue de l'ordonnance n° 2016-131 du 10 février 2016, ancien 1384 alinéa 1er du même code. » Réponse de la Cour Vu l'article 1242, alinéa 1er, du code civil
Chambre sociale
62c7cae5cb8dca058e3e7e92
7 juillet 2022
- L. 1245-1 du même code': Est réputé à durée indéterminée tout contrat de travail conclu en méconnaissance des dispositions des articles L. 1242-1 à L. 1242-4, L. 1242-6, L. 1242-7, L. 1242-8-1,
ECLI:FR:CCASS:2022:SO00272
9 mars 2022
L. 1224-1 du code du travail, la cour d'appel a privé sa décision de base légale au regard de l'article L. 1224-1 du code du travail ; 2°/ que l'article L. 1224-1 du code du travail interprété à la
ECLI:FR:CCASS:2022:SO00519
20 avril 2022
L. 1224-1 du code du travail, ensemble l'article 1382 devenu 1240 du code civil ; 2°/ qu'il incombe à celui qui invoque le bénéfice de l'article L. 1224-1 du code du travail d'établir que les conditions
civ1
ECLI:FR:CCASS:2020:C100698
9 décembre 2020
1386-1, devenu 1245, du code civil, et par fausse application son article 1386-2, devenu 1245-1.