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DÉCISION / ECLI

TYPE

DATE

EXTRAIT

TA

4ème Chambre

DTA_2507385_20260212

Administratif

12 février 2026

12 février 2026

d’accueillir trois enfants de 0 à 18 ans à son domicile ou quatre enfants de 0 à 4 ans en maison d’assistantes maternelles.

Source officielle
TA

4ème Chambre

DTA_2010993_20230707

Administratif

7 juillet 2023

7 juillet 2023

des préjudices résultant de l'illégalité de la décision portant retrait de son agrément d'assistante maternelle ; 3°) de mettre à la charge du département de la Loire-Atlantique une somme de 2 000 euros

Source officielle
TA

6ème Chambre

DTA_1903229_20221129

Administratif

29 novembre 2022

29 novembre 2022

Mme A, a bénéficié d'un agrément, délivré par le Président du conseil départemental de la Haute-Savoie, pour exercer la profession d'assistante maternelle, à compter du 23 septembre 2005.

Source officielle
CE

1ère - 4ème chambres réunies

CETAT:CETATEXT000042120819

Admin. suprême

15 juillet 2020

15 juillet 2020

Aux termes de l'article L. 421-3 du code de l'action sociale et des familles : " L'agrément nécessaire pour exercer la profession d'assistant maternel (...) est délivré par le président du conseil départemental

Source officielle
CAA

4ème chambre

DCA_22NT00580_20230120

Admin. Appel

20 janvier 2023

20 janvier 2023

Mme D a bénéficié, à compter du 19 avril 2010, d'un agrément en qualité d'assistante maternelle délivré par le département de la Loire-Atlantique, lequel a été étendu par décision du 9 juin 2011 afin de

Source officielle
TA

3ème chambre

DTA_2300668_20250220

Administratif

20 février 2025

20 février 2025

Mme D exerce les fonctions d'assistante maternelle depuis le 25 septembre 1998.

Source officielle
CE

3ème sous-section jugeant seule

CETAT:CETATEXT000024662421

Admin. suprême

5 octobre 2011

5 octobre 2011

et l'épanouissement des mineurs accueillis ; il précise le caractère permanent ou non de l'accueil, le nombre et l'âge des mineurs susceptibles d'être accueillis par l'assistant maternel ainsi que, le

Source officielle
CA

Chambre sociale

6163d5bfc8005eb80ab94717

Appel

9 novembre 2009

9 novembre 2009

maternelle doit appeler le médecin choisi par les parents le Docteur [D] ou par l'assistante maternelle le Docteur [E], il précise qu'en cas d'indisponibilité exceptionnelle de l'assistante maternelle

Source officielle
CAA

4ème chambre

DCA_21NT02775_20220916

Admin. Appel

16 septembre 2022

16 septembre 2022

du conseil départemental de la Loire-Atlantique lui a retiré son agrément d'assistante maternelle ainsi que la décision implicite rejetant son recours gracieux.

Source officielle
CC

soc

ECLI:FR:CCASS:2010:SO01200

Cassation

9 juin 2010

9 juin 2010

, qui s'est fondée sur le fait qu'en 2003 et 2004 un poste d'assistante maternelle existait au sein de l'association, et non sur une situation contemporaine du licenciement, a violé les articles L. 1132

Source officielle
CAA

6ème chambre - formation à 3

DCA_25LY00414_20251230

Admin. Appel

30 décembre 2025

30 décembre 2025

Mme Caumette soutient que : - elle n’a pas été informée, dans le délai 15 jours précédant la séance de la commission consultative paritaire départementale d’assistants maternels et familiaux, de la décision

Source officielle
TA

6ème Chambre

DTA_2002871_20220719

Administratif

19 juillet 2022

19 juillet 2022

H C, assistante maternelle depuis 2005, assure la garde d'enfants en périscolaire notamment durant la pause méridienne.

Source officielle
CC

civ2

ECLI:FR:CCASS:2016:C210431

Cassation

7 juillet 2016

7 juillet 2016

Il est de la responsabilité de chaque parent employeur de s'assurer que la salariée qu'il emploie dispose de l'agrément administratif nécessaire pour exercer la profession d'assistante maternelle et qui

Source officielle
CC

civ2

ECLI:FR:CCASS:2016:C210432

Cassation

7 juillet 2016

7 juillet 2016

Il est de la responsabilité de chaque parent employeur de s'assurer que la salariée qu'il emploie dispose de l'agrément administratif nécessaire pour exercer la profession d'assistante maternelle et qui

Source officielle
CC

civ2

ECLI:FR:CCASS:2016:C210433

Cassation

7 juillet 2016

7 juillet 2016

Il est de la responsabilité de chaque parent employeur de s'assurer que la salariée qu'il emploie dispose de l'agrément administratif nécessaire pour exercer la profession d'assistante maternelle et qui

Source officielle
CC

civ2

ECLI:FR:CCASS:2016:C210434

Cassation

7 juillet 2016

7 juillet 2016

Il est de la responsabilité de chaque parent employeur de s'assurer que la salariée qu'il emploie dispose de l'agrément administratif nécessaire pour exercer la profession d'assistante maternelle et qui

Source officielle
CC

civ2

ECLI:FR:CCASS:2016:C210435

Cassation

7 juillet 2016

7 juillet 2016

Il est de la responsabilité de chaque parent employeur de s'assurer que la salariée qu'il emploie dispose de l'agrément administratif nécessaire pour exercer la profession d'assistante maternelle et qui

Source officielle
CC

civ2

ECLI:FR:CCASS:2016:C210436

Cassation

7 juillet 2016

7 juillet 2016

Il est de la responsabilité de chaque parent employeur de s'assurer que la salariée qu'il emploie dispose de l'agrément administratif nécessaire pour exercer la profession d'assistante maternelle et qui

Source officielle
CC

civ2

ECLI:FR:CCASS:2016:C210437

Cassation

7 juillet 2016

7 juillet 2016

Il est de la responsabilité de chaque parent employeur de s'assurer que la salariée qu'il emploie dispose de l'agrément administratif nécessaire pour exercer la profession d'assistante maternelle et qui

Source officielle
CC

civ2

ECLI:FR:CCASS:2016:C210438

Cassation

7 juillet 2016

7 juillet 2016

Il est de la responsabilité de chaque parent employeur de s'assurer que la salariée qu'il emploie dispose de l'agrément administratif nécessaire pour exercer la profession d'assistante maternelle et qui

Source officielle

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